L’Association Départementale des Pupilles de l’Enseignement Public du Pas-de-Calais (18 établissements et services, 450 salariés, Convention Collective Nationale 51) recrute pour le CMPP de St Pol-sur-Ternoise un Médecin Directeur/Pédopsychiatre.

Médecin Directeur/Pédopsychiatre – CMPP de St  Pol-sur-Ternoise

CDI à temps partiel (0.80 ETP dont 0.40 etp de médecin directeur) – Poste à pourvoir le 1er septembre 2020

Le CMPP (Centre Médico-Psycho-Pédagogique) a pour mission l’accompagnement des enfants et adolescents de 0 à 20 ans présentant des troubles d’origine et d’expression diverses tels que : troubles du développement psycho affectif, difficultés relationnelles ou de l’adaptation, troubles du développement : psychomoteur, langagier et troubles des apprentissages, troubles du comportement, problématique structurale. L’accompagnement au sein du CMPP a pour but : D’assurer l’accueil, l’écoute et les soins auprès des enfants et de leur famille, sous forme de consultation ambulatoire. La mission du CMPP est de prendre en compte la souffrance de l’enfant en vue d’un travail thérapeutique, faciliter les relations avec son environnement familial, scolaire et social et ce dans un souci de prévention. 

Missions :

  • Assurer les consultations médicales spécialisées d’évaluation et de suivi des enfants et adolescents et prescrire les examens, bilans et soins nécessaire
  • Coordonner les Projets Personnalisés d’Accompagnement des enfants au sein de l’équipe pluridisciplinaires, en lien avec les familles
  • En binome avec la directrice, animer et coordonner le travail institutionnel, participer à la cohésion de l’équipe du CMPP et garantir une dynamique de travail collectif
  • Participer au suivi de l’activité et à la rédaction du rapport d’activité annuel en lien avec la Directrice
  • Participer à la gestion des Ressources Humaines (recrutement, organisation fonctionnelle, formations…

Profil :

  • Médecin spécialisé en pédopsychiatrie ou en psychiatrie exigé
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Connaissance du public accueilli en CMPP
  • Sensibilité à la dimension de coordination de l’action médico-sociale et intérêt porté au croisement de regard en équipe pluridisciplinaire
  • Implication dans la dynamique institutionnelle et qualité relationnel favorisant l’animation de projet et le travail d’équipe
  • Respect de la confidentialité, de la sécurité des usagers, des règles de bientraitance

Convention collective Nationale 51 – Salaire mensuel brut de 4713,82 € hors prime décentralisée et ancienneté

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Merci de nous adresser votre candidature à : m.lecocq@pep62.fr